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企业文化类型及其对企业绩效的影响——基于中国传统文化的视角

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本文从我国博大精深的传统文化视角出发,探索了现代企业文化类型,研究了企业文化类型与企业绩效的关系.研究1采用质性研究的方法,通过对以创业板355家上市企业为样本的企业文化词条的分析,发现:我国传统文化派别虽然百花齐放,但影响现代企业文化的主要只有4种文化派别,儒家、墨家、法家和周易,其中儒家影响最深.研究2采用问卷调查的方法,样本对象为上海某高校的400名MBA学生,通过SPSS软件对文化类型与企业绩效进行单因素方差分析,发现:企业文化类型与企业整体绩效相关程度不大;儒家型文化的企业在顾客绩效方面显著优于其他;墨家型和法家型文化的企业在市场绩效方面显著优于其他;周易型文化的企业在财务绩效方面显著优于其他.以上结论对于从文化建设的层面提高企业绩效,有着切实可行的指导意义.

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来源
《第十八届世界管理论坛暨东方管理论坛（2014）》|2014年|141-146|共6页
会议地点上海
作者
Pan Yu; 潘宇; Hu Jianji; 胡建绩;
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作者单位

世界管理协会联盟中国委员会;

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会议组织
正文语种
原文格式 PDF
中图分类企业管理;
关键词
企业文化类型; 经营绩效; 传统文化; 评价维度;

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