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关于提高岗位技能鉴定通过率的几点思考——以银川市局(公司)'三支队伍'为例

摘要

随着行业对技能型人才的要求不断提高,作为提升专卖、营销、物流三支队伍整体素质有效手段的技能鉴定也越来越受到重视.从近两年技能鉴定考试情况来看,鉴定通过率呈现较低的态势,其中的原因是多方面的.本文通过对比近几年专卖、营销、物流技能鉴定通过情况,运用现状调查、访谈、统计分析等方法分析专业化队伍当前能力现状,探索合理的技能鉴定培训策略.

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