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我国所有制结构、分配制度和资源配置方式变革的理论分析

摘要

经济体制的变革,一种观点就是生产力落后论,生产力还比较落后,所以不能够实行单一的公有制,也不能够直接就实行计划经济。这种观点显然会被极左思想提供靶力,生理落后,单纯的劳动价值论也不能解释基于比较优势的国际分工,根据劳动价值论,发达的国家与发展中国家是一种不等价的交换,发达国家用一小时的劳动产品换取发展中国家N个小时的劳动产品,这是富国剥削穷国。因此必然会产生抵制全球化这样的思潮。另外对于收入分配,传统的单要素理论就是劳动价值论不能提供多要素参与分配的依据,非劳动要素参与分配就是一种剥削,要消灭剥削就要消灭私有制。单要素价值理论也不能够保证多种资源的有效配置,过去一说价值规律就是社会总劳动按比例分配于各个部门,但是事实上资源除了劳动之外还有土地、还有资本、还有企业家、才能,用单一的要素价值论怎么样能够解释多种要素在市场经济中做到合理的配置呢。所以用一种新的价值理论来解释改革开放,这就是改革再出发不可回避的一个问题。新的价值理论要说也不新,这是作者三十年前在南开大学提出的,这个理论叫做“广义价值论”。

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