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首页> 中文会议>2012年福建省科协第十二届学术年会档案分会场 >浅谈煤炭企业档案与企业文化建设

浅谈煤炭企业档案与企业文化建设

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企业文化是商品经济发展到较成熟的市场经济所特有的文化现象,是企业管理思想适应市场经济的最终体现,主要包括企业的文化观念、经营宗旨、价值观念、道德规范、行为准则等内容.企业文化对规范和完善企业管理、打造企业核心竞争力,推动企业可持续发展都起着重要的作用.福建煤电股份有限公司自从2003年组建以来,把加强企业文化建设做为公司精神文明建设一项重要工作来抓,大力加强企业文化研究与建设,形成了一套适应现代文明和市场竞争要求而又独具煤炭企业特色的文化体系,对于统一职工的思想认识和价值取向,塑造良好的企业形象、促进企业管理水平的提高,对做强做大"福建煤电",起着重要的作用.煤炭企业文化建设与企业档案工作都是煤炭企业管理的重要组成部分，它们虽然分属不同的管理范畴，二者之间既有区别，又有着不可分割的联系。煤炭企业档案与企业文化是共生的关系，企业诞生的同时也就产生了企业档案，也产生了企业文化。“安全为天”，安全生产是煤炭企业的重中之重工作，安全文化建设也是煤炭企业文化建设分项文化的重点，安全观念、安全行为、安全规范、安全教育是煤炭企业安全文化建设的核心。营销文化长期以来作为企业文化建设的一个分项文化被强力推行，形成并牢固树立“诚信可靠、履行合同、恪守承诺、合法经营、依法纳税”的企业形象。福建煤电股份有限公司近年来越来越认识到企业精神和企业形象带给企业的经济价值和社会价值，从2003年开始全面启动企业文化建设工程，并在企业生产、经营、管理、销售等活动中逐渐形成具有煤炭企业特色的企业文化。企业文化建设促进了公司的全面发展，同时也丰富了企业档案内容，拓展了企业档案工作领域。作为企业档案工作者必须具备较强的企业文化建设敏感性和企业文化建设意识，增强主动性，极积拓宽企业档案工作领域。公司综合档案室还将反映企业文化建设的文件材料，列为收集、整理和保管重点，确保企业文化建设档案的完整齐全、规范有序和安全保管，为企业积累丰富而完整的企业文化建设档案，以推进企业文化建设进程，构筑具有煤炭企业特色的企业文化体系，实现文化强企，做强做大集团能源产业，全面建设海峡西岸经济区做出应用的贡献。

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