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公共危机事件军队应急管理能力评估机制研究

摘要

随着军队参加处置公共危机事件的增多,进一步加强军队应急管理能力建设,大力提高军队突发公共事件应急管理能力是新形势下军队遂行多样化军事任务的本质要求.由于军队在很大程度上存在"不会评"、"不敢评"和"不想评"等现实问题,迫切需要加强公共危机状态下军队应急管理能力评估机制研究,有效确保评估的制度化和程式化推进.首先,将能力评估结果作为军队应急管理能力建设好坏的重要因素.其次,通过分析能力评估的结果,指出公共危机条件下军队应急管理中存在的不足之处,采取有效措施,及时调整、改进军队应急管理组织结构和运行机制中存在的不合理的地方,提高军队公共危机管理能力.再次,将能力评估结果纳入到军队应急管理领导干部任期考核指标体系中.最后,将军队应急管理能力评估的结果形成报告一方面对外公布,加大军队应急管理工作的透明度,以便社会公众、政府和社会企业等实体共同监督军队应急管理工作.另一方面将其归档,作为军队公共危机应急管理的经验借鉴.

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