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【24h】

Technical Writers on Technical Staff: An Alternative Career Path

机译：技术人员的技术作家：另类的职业道路

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摘要

The technical ladder provides an alternative to the traditional management ladder, rewarding top performers while encouraging them to continue doing what they do best. Technical staff can provide a career path for technical writers who plan to remain with the same company over a long period of time. Not everyone can become a manager; not everyone can become a member of technical staff. But, a dual ladder significantly increases the opportunities for recognition and for job satisfaction.
机译：技术阶梯为传统管理阶梯提供了一种替代方案，奖励表现出色的员工，同时鼓励他们继续做自己最擅长的事情。技术人员可以为计划长时间留在同一公司的技术作家提供职业发展道路。不是每个人都可以成为经理。并非每个人都能成为技术人员。但是，双重阶梯大大增加了认可和工作满意度的机会。

著录项

  • 来源
    《STC 41st annual conference》|1994年|165-167|共3页
  • 会议地点 Minneapolis MN(US)
  • 作者

    Pamela K. Tatge;

  • 作者单位

    Texas Instruments Semiconductor Group Mail Station 702 12203 Southwest Freeway Stafford, TX 77477;

  • 会议组织
  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 eng
  • 中图分类 通信;
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