声明
导论
(一)选题背景
(二)核心概念
(三)文献综述
(四)研究方法、意义和思路
一 精准扶贫视野下职业教育集团化概述
(一)我国扶贫的历史沿革梳理
(二)精准扶贫视野下职业教育集团化办学的理论基础
(三)职业教育集团化的划分类型及其特征
二 精准扶贫视野下职业教育集团化办学模式案例分析
(一)案例一 武陵山职业教育集团——区域型办学模式
(二)案例二 北京现代服务业职业教育集团——双主体办学模式
(三)武陵山和北京现代服务业职业教育集团的问题表征
三 职业教育集团化办学模式存在的问题
(一)集团化办学培养目标方面:定位欠明确
(二)集团化办学成员单位职业院校方面:作用欠发挥
(三)集团化办学在教学设施及实训设备方面:资源欠整合
(四)集团化办学经费:力度和使用效率欠加大
(五)集团化办学师资:队伍欠稳定
(六)集团化办学运行机制:总体欠健全
四 职业教育集团化办学模式问题之原因分析
(一)职业教育集团化办学思想上的误区
(二)职业教育集团化办学运行机制的盲区
(三)职业教育集团化办学软硬件上的乏区
(四)职业教育集团化办学制度上的薄区
五 精准扶贫视野下职业教育集团化——区域双主体型办学模式的构建
(一)区域双主体型集团化办学模式的内涵
(二)区域双主体集团化办学模式的特点
(三)区域双主体型集团化办学模式的架构
六 深化精准扶贫视野下区域双主体型集团化办学模式的措施
(一)加强顶层设计
(二)改变贫困思想
(三)优化双师队伍
(四)发挥专业优势
(五)优化课程设置结构
(六)创新教学模式
(七)健全保障机制
未来与展望
参考文献
附录
附录一:武陵山职业教育集团成员单位
附录二:北京现代服务业职教集团成员单位
致谢
在学期间科研成果