曲阜师范大学研究生学位论文原创性说明
曲阜师范大学研究生学位论文使用授权书
一 绪论
(一)研究背景
1对当前大学生就业形势的思考
2对我国高等职业院校职业指导现状的思考
3对高等职业院校学生就业心理的关注
(二)研究意义
1职业指导与职业生涯发展理论
2提高高等职业院校吸引力的需求
(三)研究现状
1有关就业与职业指导的研究
2国外有关就业与职业指导的研究
3国内有关就业与职业指导的研究
(四)研究内容和方法
1研究内容
2研究方法
二 核心概念界定
(一)高等职业院校
(二)价值观
1价值
2价值观的形成
3当前高等职业院校学生普遍职业价值观
(三)就业观
1就业
2就业观
3狭隘就业观
三 高等职业院校学生狭隘就业观产生的社会原因
(一)社会制度影响:狭隘就业观产生的宏观因素
(二)社会风气影响:狭隘就业观产生的客观因素
1大众传媒的影响
2功利主义的影响
3关系就业的影响
4盲目跟风的影响
(三)个人社会化影响:狭隘就业观产生的主观因素
1社会化严重缺乏
2社会化显著过高
(四)社会标签影响:狭隘就业观产生的观念因素
四 高等职业院校学生打破狭隘就业观的有效对策
(一)把握市场客观需求,改变传统职业价值观念
1就业市场对于高等职业院校学生的需求分析
2高等职业院校学生传统职业价值观念的表现
3高等职业院校学生传统职业价值观念的转变
(二)探索校企深层合作,拓展高等职业院校学生就业途径
1高等职业院校校企合作概述
2我国高等职业院校与企业合作低效的因素分析
3我国高等职业教育校企有效合作策略
(三)培养高等职业院校学生就业力,满足现代企业雇主新期望
1就业力的内涵概述
2影响高等职业院校学生就业力低效的因素分析
3高等职业院校学生就业力的提升路径
(四)加强职业生涯规划,树立全人生指导的就业观念
1职业生涯规划概述
2高等职业院校实施生涯规划的现实意义
3高等职业院校学生实施生涯规划的现状
4高等职业院校学生生涯规划指导途径与对策分析
参考文献
在校期间发表论文
致谢
