环卫行业如何实施人力资源管理中的绩效考核分析

潘丛丛

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环卫行业如何实施人力资源管理中的绩效考核分析

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城市环境卫生质量是反映城市形象的一面镜子,干净整洁的市容环境可以反映城市经济等诸多方面的发展,在具体建设过程中如何提高环境卫生服务行业的服务质量,只有通过建立科学、完善的绩效考核评价体系,才能激发环卫行业队伍的源源活力。文章通过对环卫行业人力资源发展现状、绩效考核相关理论及环卫行业绩效考核过程中出现的问题系统性地梳理和研究,提出科学、完善的人力资源绩效考核评价体系,以期促进环卫行业的健康、可持续发展。

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来源
《商业观察》 |2021年第35期|67-69|共3页
作者
潘丛丛;
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作者单位

滨州市公用事业服务中心;

山东滨州256600;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类企业经济;
关键词
环卫行业; 人力资源; 绩效考核评价体系;

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