首页> 中文期刊> 《商业周刊》 >管理创意人才

管理创意人才

         

摘要

我们做的是创意产业,因此聘用并留住具有高度创造力的人才是首要任务。把创造性思维运乜用到经营的每一个层面上,这样的公司才能脱颖而出。创意人才不仅仅是为了“创作”而来电的,

著录项

相似文献

  • 中文文献
  • 外文文献
  • 专利
获取原文

客服邮箱:kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备:11010802029741号 ICP备案号:京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有
  • 客服微信

  • 服务号