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加强职业管理提升企业竞争力

         

摘要

@@ 近年来,随着人力资本逐渐被认为是企业的核心资本以后,职业管理成为企业人力资源管理不可或缺的部分.rn目前,煤炭企业人才短缺严重,影响了企业的健康发展.因此,现阶段煤炭企业有必要下大气力,从企业持久发展之大计着眼,积极推动员工的职业化管理,努力提高整体素质,从而全面提升企业的竞争能力和发展潜力.

著录项

  • 来源
    《中国煤炭工业》 |2006年第10期|36|共1页
  • 作者

    杨军;

  • 作者单位

    陕西煤业集团公司人力资源部;

  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 chi
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