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企业“裁军”怎么了?——国有企业裁减冗员忧思录

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据国家有关统计表明,近年来历经优化精简,乃至与转换机制相伴的人员分流、转产等“裁军”之术,被誉为“共和国顶梁柱”的我国几十万家国有企业仍然普遍是冗员过多。面对“人满成患”、效率低下、企业发展难以为继的状况,人们不禁要问——“企业‘裁军’怎么了?!” 对冗员过多、劳动力过剩的企

著录项

来源
《中国煤炭工业》 |1994年第12期|P.32-33|共2页
作者
刘焱华;
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作者单位

四川煤矿建设第九工程处;

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正文语种 chi
中图分类企业计划与经营决策;
关键词
国有企业; 裁军; 转换机制; 社会主义市场经济; 劳动力过剩; 职工群众; 人员分流; 下岗职工; 企业发展; 青年就业问题;

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