混改背景下国企员工持股激励机制的构建

罗玲

首页> 中文期刊> 《中国集体经济》 >混改背景下国企员工持股激励机制的构建

混改背景下国企员工持股激励机制的构建

开具论文收录证明 >>

期刊封面封底目录下载 >>

文献代查 >>

页面导航

摘要
著录项
相似文献
相关主题

摘要

当前,我国的国有企业正处于发展阶段,它经历了一段创新与改造的历程,主要从承包经营责任制到公司股份制再到国有企业混合所有制的一个过程,不仅提高了国有企业的生产力,而且还提高了国民经济的发展地位和影响力,对企业的稳定发展起到了重要的作用.还需要注意的是,在混改背景下,国有企业怎样才能以构建和实施员工持股激励机制为主要突破点,以此实现推动国有企业内部机制创新与改革的目标,最终才能使国有企业混合所有制改革的所有需求得到满足.

著录项

来源
《中国集体经济》 |2021年第14期|124-125|共2页
作者
罗玲;
展开▼
作者单位

湖州市公路水运工程监理咨询股份有限公司;

展开▼
原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类
关键词
混改背景; 国企; 员工持股; 激励机制;

相似文献

中文文献
外文文献
专利

1. 混改背景下国企员工持股激励机制的构建 [J] . 佘向前 . 现代商业 . 2020,第010期
2. 国企混改背景下员工持股的法律激励 [J] . 刘昱 . 中国商论 . 2021,第005期
3. 混改背景下国企员工持股探究 [J] . 陈剑 . 中小企业管理与科技 . 2021,第014期
4. 国企混改背景下的员工持股案例研究——以宜宾五粮液为例 [J] . 胡腾哲 . 江苏商论 . 2021,第002期
5. 国企混改背景下员工持股的法律激励 [J] . 刘昱 . 中国商贸 . 2021,第005期
6. “一带一路”背景下我国企业知识转移激励机制的演化博弈分析：边界扳手视角 [C] . 黄彬云 ,杨晨 ,刘梦奇 . “一带一路”与中国企业管理国际化学术研讨会暨中国企业管理研究会2017年年会 . 2017
7. 国企混改背景下员工持股计划的实施动因与激励效果研究——基于中国电器院的案例分析 [A] . 岳姗姗 . 2021

混改背景下国企员工持股激励机制的构建

摘要

著录项

相似文献

相关主题

期刊订阅