实行任期目标责任制 推动厂长负责制深入发展

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在实行厂长负责制工作中,为使厂长(经理)在任期内树立全局观念,正确处理宏观与微观的关系;树立长远观念,防止只顾当前,不顾长远;树立群众观念,使决策建立在群众智慧的基础上;沈阳市机械工业管理局首先在部分实行厂长负责制的企业中试行了厂长(经理)任期目标责任制,取得了很好的效果。在总结机械工业管理局经验的基础上,全市先后在冶金,农机、建材、商业等八个局逐步推开。厂长(经理)任期目标责任制,是把厂长(经理)任期内最终要实现的各项指标,同厂长(经理)的责、

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来源
《中国经贸导刊》 |1986年第3期|P.18-19|共2页
作者

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作者单位

沈阳市人民政府;

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正文语种 chi
中图分类企业经济;
关键词
厂长负责制; 任期目标责任制; 全局观念; 群众智慧; 沈阳风动工具厂; 沈阳机床; 重型机器厂; 工厂管理; 主管局; 经营战略;

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