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福建省中小型物流企业人才流失研究

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摘要

本文分析了福建省中小型物流企业人才流失的现状,重点从企业、社会环境、个体三方面论述了福建省中小型物流企业人才流失的原因,最后,文章从完善人力资源选拔和配置机制、健全人力资源的激励机制、科学规划员工职业生涯、创建良好的企业文化等方面探讨了如何应对人才流失.

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来源
《中国市场》 |2012年第36期|25-27|共3页
作者
李立维;
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作者单位

福州大学八方物流学院,福建福州 350108;

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正文语种 chi
中图分类各种企业经济;
关键词
福建省; 中小型物流企业; 人才流失; 原因; 对策;

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