事业单位人力资源管理体制创新研究——基于机构编制改革的视角

李琳琳

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cqvip:当前事业单位正处于体制改革的关键时期,政策不断发生变化,机构编制改革背景下对于事业单位而言,加强人力资源管理更加重要,只有不断结合形势变化,加强人力资源管理体制创新,才能更好地激发人员的工作潜能,为组织创造更大的价值。文章对机构编制改革视角下事业单位人力资源体制存在的问题进行了分析梳理,着重探讨了加强事业单位人力资源管理体制创新的重要性以及具体的对策,以供参考。

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来源
《中国市场》 |2019年第28期|184188|共2页
作者
李琳琳;
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作者单位

唐山市曹妃甸区自然资源和规划局河北唐山 063200;

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正文语种 chi
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关键词
机构编制; 事业单位; 改革; 人力资源管理; 体制创新; 对策;

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