进一步提升我国会计人才能力的思考——以广西自治区为例

李昂

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＜正＞当前新经济时代背景下,要通过构建会计人才能力框架,梳理会计人才应掌握的业务能力,完善会计继续教育,科学评价会计人才等,达到提升会计人才综合能力,培养适应数字经济时代高质量高水平的会计人才。一、会计人才发展现状及问题（一）会计人才市场现状1.会计信息化建设人才严重匮乏。一方面,部分会计人员知识老化,信息化能力水平较低,短期培训很难取得明显效果。另一方面,企业单位缺乏主动为会计人员创造参与更高层次财务管理和企业战略规划的工作机会。

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来源
《预算管理与会计》 |2021年第6期|50-53|共4页
作者
李昂;
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作者单位

广西财政厅财会培训考试中心;

广西预算会计研究会;

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正文语种 chi
中图分类会计工作组织与制度;
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