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企业人力资源可持续发展问题研究

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摘要

随着社会不断发展，近几年我国经济发展速度飞快，市场竞争也日趋激烈，企业要想在激烈的市场竞争狂潮中实现持续发展，当前最重要的工作就是要做好人力资源管理。因为只有人才才是最弥足珍贵的，掌握好人才才能实现发展。本文基于企业人力资源重要性，对目前我国企业人力资源管理问题探讨，并提出相关的措施与策略。

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来源
《中国科技投资》 |2013年第34期|346-347|共2页
作者
孙朦萌;
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作者单位

中国社会科学院研究生院;

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正文语种 chi
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关键词
经济发展; 企业; 人力资源管理; 问题; 措施;

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