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代谢综合征患者职业应激与转氨酶活力的关联性研究

         

摘要

目的探讨代谢综合征患者职业应激与天冬氨酸转氨酶(AST)及丙氨酸转氨酶(ALT)活力的关系。方法采用病例对照研究方法, 按照纳入和排除标准, 于2011年10月至2012年10月在宁夏医科大学附属医院及吴忠市人民医院进行健康检查的20~60岁企事业单位在职人员中, 选择622例无血缘关系的代谢综合征患者为病例组, 600例无血缘关系的健康人为对照组, 对研究对象进行问卷调查、职业应激调查、体格检查以及实验室检测。结果病例组血清AST、ALT平均水平和异常率均明显高于对照组, 差异均有统计学意义(t=-4.338、-5.485, χ2=11.168、34.302, 均P&0.05)。病例组和对照组中不同职业应激组间血清AST平均水平及异常率差异均无统计学意义(F=2.192、2.567, χ2=2.694、5.402, 均P&0.05), 合计人群中差异均有统计学意义(F=5.005, χ2=6.398, 均P&0.05);病例组、对照组及合计人群中不同职业应激组间血清ALT平均水平及异常率差异均无统计学意义(F=0.845、0.450、1.416, χ2=2.564、1.344、3.147, 均P&0.05)。偏相关分析结果显示, 职业应激总分与血清AST水平呈正相关(r=0.071, P&0.05), 与ALT水平无相关性(r=-0.044, P&0.05), 血清AST水平与ALT水平呈正相关(r=0.736, P&0.05);控制年龄、性别、民族、吸烟、饮酒、婚姻状况和文化程度后, 职业应激总分与血清AST水平呈正相关(r=0.069, P&0.05), 与ALT水平无相关性(r=-0.042, P&0.05), 血清AST水平与ALT水平呈正相关(r=0.730, P&0.05)。多重线性回归分析结果显示, 职业应激水平升高时, AST表达升高(b=0.131, P=0.013)。结论职业应激与血清AST水平有关, 随着职业应激水平升高, 血清AST水平升高;职业应激与代谢综合征发病关联可能与其引起的AST活力升高有关。

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