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中国文化下的管理理论与实践创新——第9届'中国·实践·管理'论坛综述

         

摘要

With the theme of "Management theory and practice under the background of Chinese culture", the 9 th "China · Practice · Management Forum" has incorporated "Chinese culture and management practice" into the exploration of China's local management theory system, and has deeply discussed the frontier of management theory innovation as well as management practice under the background of Chinese traditional culture and oriental management philosophy. The in-depth visit and study of Internet enterprises-Inspur Group co., ltd and Shijikaiyuan co., ltd-deepened the theoretical researchers' cognition of management practice in the era of the Internet. Different from previous years, this forum set special workshop 'Haier research workshop' and conducted an in-depth discussion on Haier model of China's management innovation model. This session of the forum has promoted the organic integration of theory and practice of management in China.%第9届"中国·实践·管理"论坛以"中国文化下的管理理论与实践创新"为主题,将"中国文化与管理实践"纳入到中国本土管理理论体系的探索中,探讨了中国传统文化与东方管理哲学背景下的管理理论创新与管理实践前沿.本届论坛特设"海尔专题研究工作坊",针对中国管理创新典范的海尔模式进行了深度探讨,并深入互联网企业浪潮集团以及世纪开元电子商务集团开展现场交流,加深了理论研究者对互联网时代企业管理实践创新的认知,进一步推进了中国管理理论与管理实践有机融合的步伐.

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