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全员参与长期坚持——河南宛西制药股份有限公司强化国防教育的做法

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河南宛西制药股份有限公司在大幅度提升企业经济效益的同时,时刻不忘国防教育。早在1990年,宛西制药股份有限公司就找到了一种内有压力、外有动力的国防教育运行机制。这机制概括为三个纳入:一是纳入企业目标管理,包括纳入党委书记、经理工作目标;纳入部门工作目标;纳入车间班组管理目标;纳入文明建设目标。

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来源
《中国民兵》 |2002年第5期|54-54|共1页
作者
马春歌;
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作者单位

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正文语种 chi
中图分类形势教育、国情教育;
关键词
宛西; 国防教育; 全员参与; 长期坚持; 股份有限公司; 河南; 企业目标管理; 国防教育法; 经理工作; 班组管理;

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