国有企业家的激励约束机制存在的问题及对策

陈玉荣

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长期以来,国有企业存在着对企业家的激励机制的扭曲和约束机制弱化的弊端,成为制约我国经济发展的一大因素.国有企业激励机制的建立最基本的问题是激励的主体和客体的选择和认定问题.为完善国有企业家的激励约束机制,应建立企业家脱颖而出的市场选拔机制;建立健全以物质激励为核心的激励机制及设计合理有效的约束机制.

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来源
《商业研究》 |2003年第24期|150-154|共5页
作者
陈玉荣;
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作者单位

暨南大学,管理学院,广东,广州,510632;

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正文语种 chi
中图分类企业经济理论和方法;
关键词
企业家; 激励机制; 约束机制;

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