管理要努力促进人的全面发展

彭益民

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管理要努力促进人的全面发展

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管理与人的全面发展具有内在必然的联系和互相促进作用。一方面 ,提高人的素质 ,调动人的积极性是提高管理绩效的关键 ,管理只有把人当成“全面的人” ,把人的全面发展作为管理的最终目的 ,才能在现代社会中创造出更高的效益 ;另一方面 ,管理能为人的发展创造物质条件和自由发展的空间 ,是促进人的全面发展的重要手段。现代管理必须实施人本管理系统工程 ,努力促进人的全面发展。

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来源
《湖南社会科学》 |2003年第5期|118-120|共3页
作者
彭益民;
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作者单位

中共湖南省委党校管理教研部;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类劳动经济理论;职业培训;
关键词
管理学; 人本管理; 全面发展观; 人事制度; 分配制度; 绩效考核; 职业培训; 学习型组织;

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