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“红包包”不可行

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有客自外地来,谈到了"红包包"的新闻。所谓"红包包"者,是企业的经理或厂长,每到年终,发给有关职工的一只红色纸包,内装现金若干,以示特殊奖励。这种奖励办法很有自己的一些特点:一是超越企业专职的劳动工资部门,由经理或厂长主管其事,并直接分发给有关职工;二是发给不同职工的"红包包"内所装奖金数目和差别,无严格的章程可循。

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来源
《上海经济研究》 |1983年第11期|16-16|共1页
作者
袁恩桢;
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作者单位

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类地方经济;
关键词
红包; 经理; 企业; 企业领导; 企业管理; 奖金; 劳动报酬; 社会主义; 思想体系; 厂长; 领导人员;

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