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论我国推行引咎辞职制度的制约因素及对策研究

         

摘要

首次将引咎辞职制度纳入领导干部制度,这是我国深化干部人事制度的一项重大举措.本文旨在分析影响此制度推行的主观因素和客观因素,并进而提出了解决的对策.

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