从人心中挖掘“红利”发现管理红利（之四）

刘鹏凯

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从人心中挖掘“红利”发现管理红利（之四）

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在这个充满竞争的时代，几乎所有企业都面临着严峻的挑战，向管理要“红利”，实现持续成长的着力点，笔者认为应该是企业与员工的共同选择。因为“管理红利”就是企业发展到一定规模以后，通过管理水平提升而获得企业效率提升。一个企业的成长发展，要依靠员工的成长发展来实现，而员工的成长发展又需要依靠企业提供平台，这是打不断的连柄斧头。

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来源
《企业管理》 |2013年第5期|15-17|共3页
作者
刘鹏凯;
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作者单位

江苏黑松林粘合剂厂;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类税收;
关键词
红利; 管理; 企业发展; 挖掘; 人心; 成长发展; 持续成长; 效率提升;

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