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增强国有企业员工队伍活力的因素分析及对策

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摘要

随着市场经济体制的不断完善和竞争的日益激烈,当前国企改革已进入深水区,如何通过贴近实际、切实可行的改革措施和激励机制打破员工队伍的"超稳定"状态,充分调动员工的积极性创造性,是我们面临的一个重要课题,文章分析了影响员工队伍活力的因素,提出了增强队伍活力的对策建议.

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来源
《企业改革与管理》 |2018年第4期|100106|共2页
作者
何琦;
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作者单位

辽河油田分公司;

辽宁盘锦 124010;

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正文语种 chi
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关键词
国有企业; 队伍活力; 对策;

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