做好基层央行离退休干部分级分层管理的思考

雷蔚

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做好基层央行离退休干部分级分层管理的思考

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随着人们精神生活和物质生活水平的提高,我国社会"老龄化"程度越来越深,各行各业的离退休干部数量明显年年增长,对这部分离退休干部的分级分层管理提出了更高的要求,人民银行系统也不例外.如何合理地做好离退休干部分级分层管理,使得这些老干部们能生活幸福,这是一个需要迫切解决的社会问题.当前,人民银行离退休干部分级分层管理应与人民银行的客观实际、发展状况、改革前景需求结合起来,亟需做到以下五点.

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来源
《金融经济（理论版）》 |2015年第11期|229-229|共1页
作者
雷蔚;
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作者单位

中国人民银行武汉分行;

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