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跨境电商人才需求分析——以深圳市为例

     

摘要

随着跨境电商的飞速发展,人才紧缺问题更加突出。从智联招聘发布的研究报告中可知最大的人才需求来自于广东省,其中广州深圳两地占比较大。文章以深圳市的跨境电商企业为研究对象,利用数据采集工具,从“智联招聘”“前程无忧”“猎聘”等招聘网站上采集一些招聘数据,从中随机选取400条招聘信息,然后从任职要求和岗位职责中挖掘跨境电商企业对人才的具体需求,结合我国人才供给情况,提出应对跨境电商人才短缺问题的建议。

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