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吴秋翔; 崔盛;
中国人民大学教育学院,北京100872;
学生干部; 学业成绩; 学习动机; 倾向得分匹配; 双重差分;
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机译:大小事项:基于体重的歧视对大学生的身体健康,心理健康和学业成绩的影响。
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机译:基于应急理论的中国大学生干部领导风格研究
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机译:基于互联网的学业成绩评价系统及学业成绩评价方法
机译:个人资料分数:基于计算机算法的平台,该平台基于多种因素为每个候选人生成并分配分数。其中包括:1.学校排名2.学业成绩(VCE证书)3.市场上的教育和需求类别(澳大利亚SOL)4.与行业相关的课程,证书和项目5.其他自愿性活动平台评分将是该课程的基准对候选人进行分级,从而将他们在就业市场中排名。更高的分数表明:学术成就,市场相关性和行业适应性。
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