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中医药师承教育工作实践探讨

         

摘要

在社会经济的发展进程中,中医药领域取得很大的进步.它不仅可以治疗各种疑难杂症,还是中国历史文化的象征.但是,在当前中医药的发展中面临着人才短缺的困扰,特别是中医药师承教育的难题.为此,应将传统的中医药师承教育落实到院校教育体系中,并在相关政策的落实过程中,重视导师的聘请、继承者的甄选、法律法规的指导等,以推动中医药师承教育的变革.本文主要对中医药师承教育工作实践进行深入分析,为中医药教育的现代化改革提供借鉴.

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