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王斐敏; 沈剑峰; 吴思静; 刘婷婕; 郭清;
杭州师范大学,健康管理学院,浙江,杭州,310036;
浙江省卫生信息中心,浙江,杭州,310006;
卫生统计; 卫生信息; 人员配置;
机译:设计和实施全球人员配置系统:第一部分:全球人员配置的领导者
机译:2011年中国乡村医生的教育现状和未来培训需求分析
机译:中国新五年计划与宝安工业之间的关系⑩:中国的资源和能源:环境开放的现状和未来的挑战(第六部分):资源循环利用的现状(塑料,废纸)
机译:地市级部门与政府间科技互动合作体系的现状研究。
机译:中国学生从英语106门主流写作课程到普渡大学写作实验室的旅程:对中国学生的机构需求分析。
机译:人员比例和质量:养老院最低直接护理人员需求分析
机译:需求分析和莱斯特郡警察部队人员配置优化的应用
机译:HaRDmaN可比性分析方法指南。第3卷。需求分析。第2步 - 人力需求分析。第3步 - 培训资源需求分析。第4步 - 人员需求分析
机译:人员配置确定装置,人员配置确定系统和人员配置确定程序
机译:需求分析装置,需求分析方法和需求分析程序
机译:需求分析器,需求分析方法和需求分析程序
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