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企业领军型人才的管理方略探讨

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摘要

所谓＂兵熊熊一个,将熊熊一窝＂,因此企业要想在全球竞争激烈的大环境中占有立足之地,就必须拥有良好的领军型人才配置。本文从企业管理角度入手,着重分析了企业中领军型人才的特点和管理方式。

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来源
《产业与科技论坛》 |2012年第10期|245-246|共2页
作者
邸聪彦;
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作者单位

华北制药华胜有限公司;

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正文语种 chi
中图分类企业经济理论和方法;
关键词
企业管理; 领军型人才; 市场经济;

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