组织支持感知视域下如何构建事业单位人力资源管理模型

机译：谈核心素养视域下如何构建中学科学高效课堂

机译：大数据视域下事业单位档案管理发展的意义研究

机译：人力资源实践及其与感知组织支持的关联

机译：人力资源柔性管理的构建：成长型企业人力资源管理模型研究

机译：人力资源管理实践以及组织的承诺和离职意图：感知到的组织支持和心理契约的中介作用。

机译：心理资本介导了中国医生感知的组织支持与工作投入之间的关联

机译：战略性人力资源管理实践，可感知的组织支持以及员工对组织承诺的信任

机译：在边界跨越任务的训练中，感知组织支持的多维视角如何影响自我效能和任务理解。

机译：基于气质功绩的人力资源管理模型

机译：人力资源获取系统，人力资源注册设备，人力资源获取设备，人力资源注册方法，人力资源获取方法，程序和存储介质

机译：人力资源匹配系统，人力资源匹配计划，人力资源匹配方法