深入贯彻党的十六大精神  全面建设武钢高素质政工队伍——武钢政工队伍的调查与思考

武红钢; 田春林

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深入贯彻党的十六大精神全面建设武钢高素质政工队伍——武钢政工队伍的调查与思考

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努力建设一支高素质的干部队伍,包括建设一支高素质的政工干部队伍,对武钢实践"三个代表"重要思想,实现"十五"改革发展目标甚为重要。为了深入贯彻党的十六大精神,落实武钢第五次党代会工作部署,适应武钢生产经营快速发展的新形势,我们以"建设一支适应武钢参与国内外市场竞争的高素质政工队伍"为主题,围绕政工队伍状况、经验做法、困难问题及对策建议等,对炼铁厂、三炼钢厂、工程技术集团、建工集团、焦化厂、冶金公司及汉阳钢厂、矿业公司机制总厂等单位进行了调研。情况综合如下:一、武钢政工机构和队伍现状十三届四中全会以来,公司党委根据中央有关文件精神,结合武钢实际,按照"提高素质、优化结构、相对稳定"的要求,规范政工机构及人员的设置,政工人员素质不断优化。目前全公司政工人员有4419人(含党务干部、工会干部和团干),占武钢在岗职工89181人(含兼并企业)的

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来源
《钢铁文化》 |2003年第8期|P.3-5|共3页
作者
武红钢; 田春林;
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作者单位

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正文语种 CHI
中图分类思想政治教育和精神文明建设;
关键词
政工队伍; 十六大精神; 政工干部队伍; 思想政治工作; 武钢; 生产经营; 高素质; 政工人员; 重要思想; 三个代表;

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