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关于劳动力流动原因和形式的探讨

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摘要

科学的劳动管理制度应当有利于劳动力的合理流动，使现有的劳动力资源得以充分利用，使人的因素和物的因素的结合获得最佳经济效益。这需要弄清社会主义条件下劳动力流动的原因及其合理形式。本文拟就物质生产领域劳动力的流动，谈些初步的认识。

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来源
《江海学刊》 |1987年第1期|P.53-5574|共4页
作者
何干强;
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作者单位

不详;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类劳动力;
关键词
劳动力资源; 流动原因; 劳动管理制度; 最佳经济效益; 社会主义条件; 劳动力流动; 合理流动; 人的因素;

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