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以内部管理制度创新推动图书馆职业道德建设

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摘要

图书馆应通过内部管理制度创新规范约束馆员行为,并激励馆员树立良好职业道德.职业道德建设只有建立在制度约束的基础上,并配合适当的宣传教育和典型示范,才能达到提高职业地位、改善职业形象的目的.

著录项

来源
《大学图书馆学报》 |2005年第1期|61-62|共2页
作者
王洪军; 石明芳;
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作者单位

浙江水利水电专科学校下沙高教园区;

杭州;

310018;

北京大学信息管理系;

北京;

100871;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类图书馆管理;
关键词
图书馆员; 职业道德; 内部管理制度; 馆员素质;

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