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完善岗位津贴制度,促进高校分配制度改革

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摘要

高校岗位津贴制度是教职工工资制度的重要组成部分.本文阐述了高校岗位津贴制度的指导思想、岗位津贴分配的主要原则,以某高校为例说明实施岗位津贴制度在稳定和吸引优秀人才、优化教师队伍结构、提高教师素质和教学科研质量等方面的积极作用,分析了高校岗位津贴分配中普遍存在的不足并提出完善措施.

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来源
《福建农林大学学报（哲学社会科学版）》 |2008年第5期|62-65|共4页
作者
肖燕娜;
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作者单位

福建农林大学人事处,福建,福州,350002;

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正文语种 chi
中图分类奖励制度;
关键词
高校; 岗位津贴制度; 实践效果; 分配制度; 改革;

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