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基于平衡计分卡与模糊数学的知识管理绩效评价研究

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摘要

知识管理绩效评价是知识管理的必备环节,本文在总结国内外企业绩效和知识管理绩效评价研究文献的基础上,提出基于平衡计分卡与模糊数学的知识管理绩效评价模型,对企业知识管理绩效进行评价。

著录项

来源
《内蒙古农业大学学报：社会科学版》 |2007年第5期|153-155|共3页
作者
陈磊; 陈建设;
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作者单位

西北大学经济管理学院;

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正文语种 chi
中图分类企业现代化管理;
关键词
知识管理; 平衡计分卡; 绩效;

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