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试论地方高校图书馆人员定编

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摘要

高校图书馆科学设定内部岗位、合理确定编制,既是充分发挥固有人力资源潜能,也是实现新时期建设目标的组织保证。本文从图书馆发展和工作特征入手,阐述了地方性高校图书馆人员定编原则和一些实际做法。

著录项

来源
《陇东学院学报：社会科学版》 |2007年第3期|120-124|共5页
作者
吴健君;
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作者单位

陇东学院图书馆,甘肃庆阳745000;

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正文语种 CHI
中图分类图书馆管理;
关键词
地方性; 高校; 图书馆; 人员定编;

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