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人力资源视域下的主持人培养与推广

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摘要

广电媒体竞争的主战场已聚焦在优质节目的生产，而在节目生产体系中主持人已成为节目成功的重要因素，一个好的主持人就是节目的代表。因此，媒体的主持人培养与推广体系是增强自身竞争力的驱动因素。本文也结合笔者从一线主持到主持管理岗位的经历，谈谈主持人培养与推广的思路与实践。

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来源
《新闻研究导刊》 |2014年第8期|203-203|共1页
作者
王琳颖;
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作者单位

重庆广电集团人力资源中心;

重庆 400039;

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正文语种 chi
中图分类播送业务;
关键词
主持人; 培养; 推广; 人力资源;

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