新农村建设中的村干部激励保障机制研究——以福建省泉州市洛江区为例

马仙玉

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建设新农村是我国现代化进程中的重要历史任务。在建设新农村中,村主干是农村经济、政治、文化最直接最具体的管理者。由于当前缺乏有效的村主干激励保障机制,村主干出现了许多不良的工作表现,直接影响了新农村建设的进程。如何有效地激发和调动村主干的积极性、主动性和创造性,对于解决新农村建设中出现的新问题、新情况、新矛盾,对于发展和繁荣农村经济以及提高农民生活水平具有重要的意义。

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来源
《山东农业工程学院学报》 |2008年第3期|43-44|共3页
作者
马仙玉;
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作者单位

中共福建省泉州市委党校;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类中国农业经济;
关键词
洛江区; 村干部; 激励保障机制; 研究;

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