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基于BSC销售团队绩效评价指标的设置

         

摘要

随着管理水平的提高,越来越多的企业引入BSC,来对企业和个人的绩效进行评价.但对于销售团队的绩效,还未出现比较科学的评价方法.文章将BSC引入销售团队的绩效评价,结合SWOT分析、波特五力模型和ERP管理思想,对其进行变革和创新,以期达到适合销售团队绩效评价的目的.

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