首页> 中文期刊> 《医学信息》 >PDCA方法在编码员工作分工调整中的应用

PDCA方法在编码员工作分工调整中的应用

         

摘要

目的探讨运用PDCA方法对编码员的工作分工进行调整。方法制定工作计划和措施,并认真执行,每周对执行情况进行检查,并进行总结以便进入下一个循环。结果通过PDCA方法对编码员的工作分工进行调整后,编码员的工作效率得到很大提高,不同编码员之间的工作量差距显著缩小。结论 PDCA方法在编码员管理实践中能够发挥巨大的作用。

著录项

  • 来源
    《医学信息》 |2014年第32期|2-2|共1页
  • 作者

    杜剑亮; 刘骏峰; 陈倩;

  • 作者单位

    中山大学附属第一医院;

    广东 广州 510080;

    中山大学附属第一医院;

    广东 广州 510080;

    中山大学附属第一医院;

    广东 广州 510080;

  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 chi
  • 中图分类
  • 关键词

    PDCA; 编码员; 工作分工;

相似文献

  • 中文文献
  • 外文文献
  • 专利
获取原文

客服邮箱:kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备:11010802029741号 ICP备案号:京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有
  • 客服微信

  • 服务号