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网络环境下医院图书馆的人力资源及其管理

         

摘要

医院图书馆的资源包括两部分,一部分是物力资源,另一部分是人力资源,前一部分资源挖掘程度、利用率及社会效率如何,直接取决于第一部分的资源,即人力资源的开发和利用。而随着网络化信息化的日益普及,图书馆资源正从图书、文献向信息、网络转化,图书馆的信息资源深层次开发需要高素质的人才来实施。因此,做好人力资源的管理工作是医院图书馆建设的关键。

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