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高校图书馆核心馆员能力的开发与管理

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摘要

人力资源越来越引起人们的极大关注,其开发与管理理论已应用到各个领域.核心馆员的能力已成为图书馆在市场竞争中生存与发展的根基和源泉,是图书馆核心能力的主要创造者.目前,培养和创造核心馆员的核心能力,加强开发与管理,已逐渐成为高校图书馆人力资源管理中一项极为重要的内容.

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来源
《煤炭高等教育》 |2006年第2期|113-115|共3页
作者
王华; 石付恒;
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作者单位

中国矿业大学,能源与安全工程学院,江苏,徐州,221008;

中国矿业大学,图书馆,江苏,徐州,221008;

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正文语种 chi
中图分类图书馆业务研究与辅导;
关键词
高校图书馆; 核心馆员; 人力资源管理; 激励机制;

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