加强人才队伍建设推进乡村振兴战略的实践与思考——以泾川县为例

刘攀龙; 王淑敏; 张怀平; 郭轶坤

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在乡村振兴战略大背景下,泾川县的人才队伍建设面临许多问题和困境,如人才数量不足,高层次人才少,人才输出引进严重失衡,工作机制不完善等。针对这些现状,从进一步加强人才引进力度,强化人才培养,优化发展环境,创新体制机制等方面采取有效措施,从而促进人才队伍建设,为下一步深入推进乡村振兴战略的实施提供有力的人才保证和智力支持。

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来源
《现代商贸工业》 |2022年第8期|93-94|共2页
作者
刘攀龙; 王淑敏; 张怀平; 郭轶坤;
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作者单位

泾川县人力资源和社会保障局;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类劳动经济;
关键词
人才; 乡村; 振兴;

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