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股权激励下过度投资行为控制机制设计

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摘要

股权激励作为一种特种员工福利,被广泛用于缓和股东和经理层间代理问题.事实上,股权激励很可能造成更深层次代理问题.本文在综述以往研究的基础上,提出股权激励将诱发过度投资行为.进而,本文对股权激励合约下如何控制投资行为进行机制设计.

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来源
《现代商业》 |2013年第24期|179|共1页
作者
曾天培;
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作者单位

对外经济贸易大学北京 100029;

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正文语种 chi
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关键词
股权激励; 过度投资; 机制设计;

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