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探讨企业招聘存在的问题与解决对策

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摘要

招聘工作对于任何企业来说都起着很重要的作用,它是企业人力资源管理活动的一个基础性环节,也是企业获取高素质人才的主要途径。本文通过对企业招聘中存在的问题进行分析和研究,并针对这些问题提出了相应的对策,希望能对今后企业的招聘工作有所帮助。

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来源
《现代商业》 |2012年第35期|184-184|共1页
作者
刘艳丽;
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作者单位

同煤集团四老沟矿,山西大同037028;

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正文语种 chi
中图分类人事管理;
关键词
企业招聘; 问题; 对策;

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