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深化企业员工绩效考核之探讨

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摘要

本文着重探讨如何深化企业员工的绩效考核,强调指出企业员工绩效考核不是一个固定的模式一尘不变的,它是随着社会经济的发展;现代企业制度的改革不断地向前推进的,任何一种制度只有与时俱进,不断地完善,不断地深化,才具有旺盛的生命力。

著录项

来源
《现代商业》 |2011年第35期|163-163,162|共2页
作者
李建中;
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作者单位

南京南消消防控股有限公司,江苏南京211112;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类人事管理;
关键词
绩效考核; 绩效管理; 绩效评估;

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